为深入了解员工本学期在学习、生活中遇到的问题，畅通员工问题反馈渠道，及时有效地为员工提供优质服务，2023年11月14日中午12：30-14：00，太阳集团tyc4633在思樂斋召开员工代表座谈会，太阳集团tyc4633执行经理王秀岚、副经理黄洛莹、党总支副书记陈壮艳、办公室主任周玲、各年级辅导员和21、22、23级员工代表共48人参会，黄洛莹副经理主持会议。

员工座谈会现场

员工代表在座谈会之前广泛收集意见，对各门课程的教学情况、学习情况加以了解并反馈。整体上，员工们对本学期教学较为满意，各任课老师备课充分、认真负责、条理清晰、讲课生动。但也存在一些不足，如实训床位不太够、个别老师语速较快、重难点不够突出等。

王秀岚经理就在校学习、实训等相关问题为员工做了解释，表示学院一直致力于保证员工们的教学质量，保证同学们得到最好的教育，现学院正积极扩建第二实验室，克服床位不够等问题，鼓励同学们认真学习，做一名快乐、健康的高素质护理员工。同时，王经理还提出设想，希望联合各届员工和在校生拍摄实训操作标准化视频；希望建立家长群，家校联动，共同为员工的在校生涯提供温情和快乐。

王秀岚经理发言

黄洛莹副经理希望同学们畅所欲言，真实反馈学习中遇到的各种问题及困惑，学院会尽最大努力解决问题，同时大家也需要及时跟任课老师沟通，老师们也很希望得到建议和提高。另外，课件PPT、习题册等资料只能是辅助，大家还是需要预习复习，提高自主学习能力和学习效率。

黄洛莹副经理发言

参加会议的其他老师也围绕员工提出的问题，与员工代表进行了良好的现场互动和交流，解释了制定各项政策的初衷和考虑，对22、23级员工的学业规划也做了介绍和梳理，给予中肯建议。

   最后，黄经理表示，学习没有重点，病人不会挑着重点而生病，作为太阳集团tyc4633的青年学子，应不断积累，做好学业规划，成为能担大任的时代新人。

文：巫碧梅 周玲

图：巫碧梅

初审：周玲

复审：黄洛莹

终审：王秀岚